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招聘岗位
人事经理/主管

发布单位:  发布时间:2015/7/9 8:44:58  浏览量: ( 583 )
岗位职责:
1、协助部门领导起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2、协助部门领导根据招聘计划开展招聘工作,负责职位发布、简历筛选、安排面试,并负责部分职位的面试工作;
3、按时准确完成员工薪酬福利计算发放工作,办理相关手续;
4、办理员工入职、离职、转正、调薪、调岗等各项人事变动手续;
5、协助部门领导组织公司内部培训会;
6、协助组织开展公司绩效考核工作;
7、管理公司内部员工档案及人力资源部各类文件、资料;
8、协助部门领导进行公司企业文化建设、维护员工关系;
9、完成领导交办的其他事务。

任职资格:
1、大学专科以上学历,人力资源管理相关专业;从事过金融行业的优先考虑
2、三年以上人力资源工作经验;
3、了解人力资源各个模块,掌握人力资源各项基本工作的流程;
4、较强的人际交往能力及沟通能力,职业素养好;
5、具备良好的职业道德和职业素养,勤奋、敬业,有较强的责任心和团队合作精神,能承受较大工作压力。

工作时间:

上六休一,8:30-12:00,14:00-17:30


联系电话:025-69811362  曹主管